Onderwijsondersteuner (M/V/X).

Functie

De context

Elsene-Preventie (de Preventiedienst van de gemeente Elsene) omvat verschillende teams en cellen die georganiseerd zijn rond verschillende pijlers: "Jeugd – Sociaal-educatieve begeleiding", "Rust en nabijheid", "Gespecialiseerde begeleiding" en "Herstel en justitie". Al het personeel van Ixelles-Préventie werkt op een transversale en collaboratieve manier samen.

De Lokale Cel Schoolbegeleiding (LCS) van de pijler Jeugd en Sociaal-educatieve begeleiding is een gratis en vertrouwelijke dienst ten behoeve van iedereen die in Elsene woont of in de gemeente naar school gaat. De dienst helpt burgers met al hun vragen in verband met onderwijs en ondersteunt de lokale scholen, over alle netten heen, bij hun inspanningen om te voorkomen dat kinderen afhaken. De LCS werkt op twee vlakken: op collectief vlak met de uitvoering van projecten ter preventie van schooluitval, en op individueel vlak met één-op-één-ondersteuning van leerlingen en/of hun ouders.

De LCS bestaat uit een multidisciplinair team van 5 personen die gespecialiseerd zijn in schoolbegeleiding. De cel maakt deel uit van de pijler "Jeugd – Sociaal-educatieve begeleiding" van de dienst Ixelles-Préventie.

Jouw voornaamste activiteiten

• Je werkt met en ondersteunt kinderen/jongeren en hun families om te voorkomen dat ze voortijdig de school verlaten. Daartoe informeert en verwelkomt jouw aanvragers (kinderen of jongeren en/of hun families) tijdens gesprekken in de daarvoor bestemde lokalen;
• Je bent verantwoordelijk voor de follow-up van jouw toegewezen gevallen en het verstrekken van de nodige informatie over rechten, schoolprocedures, beschikbare hulp, contactpunten en lokale diensten;
• Indien nodig fungeert je als schakel tussen het kind of de jongere en/of hun familie en andere diensten (psychotherapeutische, sociale of juridische bijstand, enz.);
• Je implementeert en beheert projecten op het gebied van onderwijs en de problemen die daarbij komen kijken, evenals evenementen die door LCS en/of in het kader van zijn partnerschappen worden georganiseerd;
• Je voert administratieve taken uit die verband houden met je functie, zoals het opstellen van administratieve documenten en het opvolgen van dossiers en projecten.

Profiel

Jouw profiel

• Je hebt een bachelordiploma sociaal werk, psychologie, pedagogie of een andere sociale kwalificatie erkend door de Federatie Wallonië-Brussel of NARIC Vlaanderen (voeg eventueel een kopie van je diploma bij je kandidatuur);
• Ervaring in het leiden van groepen kinderen of jongeren, in individuele opvolging en/of in contact met kinderen, jongeren en/of hun ouders is essentieel;
• Je bent bekend met interviewtechnieken en hebt uitstekende communicatieve en schriftelijke vaardigheden;
• Naast uw interesse in kwesties met betrekking tot het welzijn op school en uw gevoeligheid voor schoolklimaatkwesties, beschikt u over een goede kennis van het algemene schoolsysteem en hebt u inzicht in de schoolwetgeving.
• Kennis van een of meer vreemde talen is een pluspunt;
• Je bent een teamspeler en kunt in een netwerk werken;
• Je hebt een groot aanpassingsvermogen en bent veelzijdig;
• Je hebt een taalcertificaat in bestuurszaken (Werkenvoor.be – voorheen Selor) of je hebt voldoende kennis om dit certificaat op korte termijn te behalen;

Aanbod

Jouw arbeidsvoorwaarden

• Voltijds contract van onbepaalde duur (37u30/week) in de Preventiedienst van Elsene - Lokale Cel Schoolbegeleiding;
• Je bent gebonden aan het beroepsgeheim;
• Je moet beschikbaar zijn op woensdagen om je doelpubliek te ontmoeten;  Een startsalaris (B1, trede 0) van € 2.962,91 (bruto maandsalaris), waaraan eventueel een geldelijke valorisatie kan worden toegevoegd indien je al beroepservaring hebt;
• Mogelijkheid tot het verwerven van een tweetaligheidspremie (€ 204,07 bruto/maand);
• Ten minste 31 verlofdagen per jaar;
• Maaltijdcheques met een nominale waarde van € 8;
• Werkgeversbijdrage in de vervoerskosten (gratis NMBS- en MIVB-abonnement, voetgangers- en fietsvergoeding: € 0,27/km);
• Ten minste 5 dagen voortgezette opleiding per jaar;
• Voorkeurstarieven in alle Iris Ziekenhuizen Zuid.
• Aanvullend pensioenplan voor contractueel personeel (niet-benoemde personeelsleden) – een voordeel dat de gemeente tijdens je loopbaan voor je financiert.